6月3日下午，人力资源管理教工党支部在学院四楼学术报告厅开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育学习研讨，经理张廷龙为支部党员讲授主题教育专题党课，支部教工党员立足本职工作并结合学校主题教育重点任务，围绕“过去学的怎么样、现在干得怎么样、将来打算怎么办”的“三问”开展热烈交流。

会上，由支部宣传委员韩笑领学主题教育的重要意义、总目标、目标任务和落实措施，着重对支部抓好理论学习的具体措施进行讲解，并强调支部教工党员要持续抓好理论学习，深入研读指定书目，扎实推动读原著学原文，认真抓好集中研讨，通过线上线下结合的方式及时跟进理论学习。

张廷龙在主题教育专题党课上指出，全体党员要深入系统学习贯彻党的二十大精神，牢牢把握过去5年工作和新时代10年伟大变革的重大意义，牢牢把握习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论，牢牢把握以中国式现代化推进中华民族伟大复兴的使命任务，牢牢把握以高质量发展推动中国式现代化的深刻内涵。张廷龙经理在党课中介绍了“十个明确”、“十四个坚持”、“十三个方面成就”“六个必须坚持”之间的相互关系和理论逻辑。张廷龙强调，要结合主题教育深入开展，以学校“两大振兴行动计划”为引领，全面推进“红色经管、实力经管、开放经管、魅力经管”建设，加强经管学科与其他学科的交叉融合，主动顺应产业和技术发展趋势，加大专业调整改造力度，开展对外交流，搭建合作平台，开展有组织的科研和社会服务，着力推进产教融合，开拓创新扎实推进学院事业高质量发展的工作部署。

在深入学习的基础上，支部五位教工党员代表结合学校主题教育重点任务和个人实际，围绕“过去学的怎么样、现在干得怎么样、将来打算怎么办”的“三问”踊跃发言，与其他党员展开热烈交流。张慧表示，之前的理论学习自主性不强，将转变学习方式，由被动学习转为主动学习。鲍子如表示，过去理论学习不够深入，未来将积极投入主题教育学习的活动中，坚持个人学习和集中学习，将学习的成果转化为工作实效。马骥表示，要不断提升自身的知识水平，以应对员工越来越有深度的提问，从哲学和管理学的视角去认识和理解习近平新时代中国特色社会主义思想的科学性，加强自身理论知识。龚基云表示，要充分理解理论的科学性和逻辑性，需要掌握习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论，从政治经济学和哲学视角去解读和学习理论知识，进一步加强自身的理论水平。朱立冬表示，要切实把理论学习作为支部教工党员主题教育的首要任务并贯穿始终，提议将每次支部会议内容和学习材料形成简报，方便支部教工党员会后继续学习。

最后，张廷龙对打造具有专业特色的人力资源管理教工党支部提出希望，鼓励支部教工党员扎实推进理论学习，把支部建设与业务工作深度融合，结合学科专业优势，利用学院资源，面向企业和员工需求进行数据调研，形成以人才培养串联产业发展的良性生态，最终以学助思、以学助教、以学助研、争先创优、再立新功，为推进学院高质量建设贡献力量。